קראו עודפורסם ב-5 במאי 2023 בשעה 7:54 בבוקר עודכן ב-5 במאי 2023 בשעה 8:58 המלחמה משתוללת. זה לא מתרחש בגבולות אוקראינה אלא ביתר נוחות על ספסלי האוניברסיטאות המערביות. אנו מצנזרים, אנו שוללים, אנו שוברים את החומר תוך ניסיון לשבור מוחות. קרוליין אליאשף וסילבאן אגצ'ינסקי חוו זאת. הצגת מחזה מאת אייסכילוס נמנעה בסורבון בשל פשע ה"אתנו-היררכיה". המלחמה הזו היא המלחמה בין "התעוררות" ל"ריאקים", מחנה התגובה מגדיר את עצמו בערך כפי ש-LFI מגדיר את הימין הקיצוני: כל מה שלא חושב כמוהו הביטוי הזה של התעוררות ו-reacs משמש את מחברי ". החברה המתמודדת עם דרישות זהות". Brice Couturier ואראל Thevenon אכן מעוניינים בחברה כטריטוריה חדשה להרחבת ה"ווקיזם". בנוסף לנקודה מרתקת על האופן שבו תנועה זו נולדה בארצות הברית והתפשטה לצד זה של האוקיינוס האטלנטי, יש לה אינטרס לנסות לעזור לחברה לספק תשובות. תרגילי מצב מעבר לרדיקליזם מתגייר, נותר מרחב לנהוג במדיניות "שלווה" של גיוון ושילוב. הספר אף מסתיים במעין ואדה-מקום, "תרגילי תרחיש". איך להגיב למצב כזה, למשל, מה לעשות, מלבד לקרוע את השיער, אם קבוצה קטנה של עובדים הטוענים לפמיניזם רדיקלי מטילה איסור על מושג המריטוקרטיה, או אם עומדת בפני סנקציה, האשמה של גזענות או אפליה מופסת. הדוגמאות שצוינו הן לגיון, שאובות ממקורות של סקר שנערך בקרב מנהלים ומנהלי משאבי אנוש של קבוצות גדולות כמו גם חברות קטנות ובינוניות, הדור הזה שלא ראינו מגיע גוף חברתי פר אקסלנס, זה היה לא נורמלי שה-. החברה אינה מתמודדת עם התופעה המכונה "התעוררה" זו. הבה נזכיר שהאידיאולוגיה הרדיקלית של "התעורר", המותחת על ידי המחברים, "מצמצמת את כל היחסים החברתיים למאזן כוחות בין המדכאים והמדוכאים ומשייכת יחידים לקטגוריות של קורבנות המוגדרות על פי קריטריונים של זהות (צבע עור, מגדר, מינית). אוריינטציה) וככזה דורש יתרונות מיוחדים." בסל, המושגים הריאקציוניים של אוניברסליזם ועניין כללי או קולקטיבי! "המפעל האוניברסליסטי הוא כזה שבו אנשים זוכים להערכה על סמך מה שהם עושים ולא על פי מה שהם. "עבור החברה מתגלה הסכנה לאבד את המטרות הכלכליות שלה ולהעלות את הטירוף הזועם על סדר היום: "בארצות הברית, אנחנו עדיין טוענים שנוכחות בעבודה היא עניין של תרבות לבנה! האם זו לא עמדה גזענית שמרמזת על כך שאנשים שחורים רגילים להגיע באיחור? "בוסים או מנהלי מצפון: בסקירתם על חברות "ערות" בארצות הברית, המחברים נדהמים לראות כמה בוסים הופכים ל"מנהלי מצפון", או אפילו לפעילים פוליטיים. זהו "איתות סגולה": "קל יותר להציג את עצמך כמגן של מיעוטים מאשר להעלות שכר". "הספר מצטט בעל טור בניו יורק טיימס על האיום שהשמיע ראש אפל להחרים את אינדיאנה, שזה עתה אפשרה למסעדות לסרב לארח קבלות פנים לחתונה לנישואים חד-מיניים: 'קל יותר מאשר לפנות לעבודה בשכר נמוך במדינות ברחבי העולם שהן הרבה פחות סובלניות מאינדיאנה'." "אה, כמה קשה להיות צדיק!" ג'ילט מצידה מתכוונת "לאתגר את הגבריות הרעילה", כבר ראינו הכל: כשהחברה תשחק פוליטיקה המחברים גם מדגישים את הסיכון לראות את החברות הבת הצרפתיות של קבוצות אמריקאיות הופכות ל"סוס טרויאני" של אמריקאי. ווקיזם. לא תמיד אפשר להרגיע אותנו על ידי "זו לא התרבות שלנו", גם אם החילוניות שלנו מגינה עלינו מאמונות, והאנטי גזענות בסגנון אמריקאי מושרשת הרבה פחות מאשר בצרפת. עם זאת, משתמשים בכתיבה כוללנית יותר ויותר, הכינויים הוא/יל/ה מופיעים בחתימות אימייל. אנחנו הורסים פסלים בקיצור, אנחנו מתחילים, גם אם העיתונאית ולרי טורניאן מזכירה לנו בצורה מועילה: "החברה היא לא הרפובליקה. מטרתו היא לעשות עסקים. "הבעיה היא שיש לה עקב אכילס: תדמית המותג שלה." "סערת חרא" הגיעה במהירות. אז אנחנו רוצים לתת התחייבויות, זה ווקיזם, לא בחברה, אלא של החברה, כמו לובוטין שמציג את אסא טראורה. הבנקים מציעים ללקוחותיהם את האפשרות למחוק את הנימוס בכרטיס הבנק שלהם, מיקרו-אגרסיביות התרחשה במהירות פגישות חד-מיניות החברה עדיין חייבת להיזהר לא להתנתק מעובדיה ולקוחותיה. השביל צר: "ווקיזם פני השטח הוא אמנות שיש לטפל בה בעדינות. חוסר הנוחות של אלו שאינם מזהים את עצמם באידיאולוגיה או חשים מותקפים עלולה להוביל לפירוקם ממוביל. "פגישות לעובדות במסגרות 'לא מעורבות' אינן בהכרח פופולריות." נשיא של קבוצה בינלאומית מנסה לתקן את הדברים: "החברה עומדת לשירות לקוחותיה, בעלי המניות שלה, עובדיה, היא לא עומדת לשירות הקהילות". "הגבול בין כנות למסכות דק", הוסיף פסקל ברוקנר. אכן בסדר גמור, 212 עמודים, 15 יורו איך להגיב לאתגרי המעבר לאנרגיה. איך למצב את עצמך בסביבה כלכלית ופוליטית לא יציבה? כיצד נוכל לנצל בצורה הטובה ביותר הזדמנויות חדשנות בכל מגזר? בכל יום, באמצעות ניתוחים, תחקירים, טורים, סקירות עיתונות בינלאומיות ומאמרי מערכת, אנו תומכים במנויים שלנו על ידי מתן כלים להסתגל לסביבה מורכבת. גלו את ההצעות שלנו
פורסם ב-5 במאי 2023 בשעה 7:54 בבוקר.עודכן ב-5 במאי 2023 בשעה 8:58 בבוקר.
המלחמה משתוללת. זה לא מתרחש בגבולות אוקראינה אלא ביתר נוחות על ספסלי האוניברסיטאות המערביות. אנו מצנזרים, אנו שוללים, אנו שוברים את החומר תוך ניסיון לשבור מוחות. קרוליין אליאשף וסילבאן אגצ'ינסקי חוו זאת. הצגת מחזה מאת אייסכילוס נמנעה בסורבון בשל פשע ה"אתנו-היררכיה". המלחמה הזו היא זו שבין ה"מתעוררים" ל"מגיבים", מחנה התגובה מגדיר את עצמו בערך כפי ש-LFI מגדיר את הימין הקיצוני: כל מה שלא חושב כך.
הביטוי הזה של התעוררות ותגובה משמש את מחברי "החברה המתמודדת עם דרישות זהות". Brice Couturier ואראל Thevenon אכן מעוניינים בחברה כטריטוריה חדשה להרחבת ה"ווקיזם". בנוסף לנקודה מרתקת לגבי האופן שבו התנועה הזו נולדה בארצות הברית ומתפשטת לצד זה של האוקיינוס האטלנטי, יש לה אינטרס לנסות לעזור לחברה לספק תשובות.
תרגילי תרחיש
מעבר לרדיקליזם הגיור, נותר מקום לנהוג במדיניות "שלווה" של גיוון ואינטגרציה. הספר אף מסתיים במעין ואדה-מקום, "תרגילי תרחיש". איך להגיב למצב כזה, למשל, מה לעשות, מלבד לקרוע את השיער, אם קבוצה קטנה של עובדים הטוענים לפמיניזם רדיקלי מטילה איסור על מושג המריטוקרטיה, או אם עומדת בפני סנקציה, האשמה של גזענות או אפליה מופסת. הדוגמאות המובאות הן לגיון, שאובות ממקורות סקר שנערך בקרב מנהלים ומנהלי משאבי אנוש של קבוצות גדולות וחברות קטנות ובינוניות.
גוף חברתי פר אקסלנס, זה היה לא נורמלי שהחברה לא הייתה מתמודדת עם התופעה המכונה "התעוררה". הבה נזכיר שהאידיאולוגיה הרדיקלית של "התעורר", המותחת על ידי המחברים, "מצמצמת את כל היחסים החברתיים למאזן כוחות בין המדכאים והמדוכאים ומשייכת יחידים לקטגוריות של קורבנות המוגדרות על פי קריטריונים של זהות (צבע עור, מגדר, מינית). אוריינטציה) וככזה דורש יתרונות מיוחדים." בסל, המושגים הריאקציוניים של אוניברסליזם ועניין כללי או קולקטיבי! "המפעל האוניברסליסטי הוא כזה שבו אנשים זוכים להערכה על סמך מה שהם עושים ולא על פי מה שהם. »
עבור החברה נשקפת הסכנה לאבד את היעדים הכלכליים שלה ולהעלות את הטירוף הזועם על סדר היום: "בארה"ב, אנחנו עדיין טוענים שחריצות בעבודה היא תרבות לבנה! האם זו לא עמדה גזענית שמרמזת שאנשים שחורים רגילים להגיע באיחור? »
פטרונים או מנהלי מצפון
בסקירה שלהם על חברות "התעוררות" בארצות הברית, המחברים מופתעים לראות את הפיכתם של בוסים מסוימים ל"מנהלי מצפון", אפילו פעילים פוליטיים. זהו "אות סגולה": "קל יותר להתחזות למגן מיעוטים מאשר להעלות משכורות. » הספר מצטט עורך מ"ניו יורק טיימס" על האיום ששיגר הבוס של אפל להחרים את אינדיאנה, שזה עתה אישרה למסעדות לסרב לארח ארוחות חתונה בחתונות הומואים: "קל יותר מאשר לפנות לעבודה בתשלום נמוך במדינות ברחבי העולם הרבה פחות סובלניים מאינדיאנה. » אה, כמה קשה להיות בעל מידות טובות! ג'ילט מצידה מתכוונת "לאתגר את הגבריות הרעילה", כבר נראה הכל.
המחברים גם מדגישים את הסיכון לראות את החברות הבנות הצרפתיות של קבוצות אמריקאיות הופכות ל"סוס טרויאני" של הווקיזם האמריקאי. לא תמיד אפשר להרגיע אותנו על ידי "זו לא התרבות שלנו", גם אם החילוניות שלנו מגינה עלינו מאמונות, והאנטי גזענות בסגנון אמריקאי מושרשת הרבה פחות מאשר בצרפת. עם זאת, משתמשים בכתיבה כוללנית יותר ויותר, הכינויים הוא/יל/ה מופיעים בחתימות אימייל. פסלים נהרסים.
בקיצור, בואו נתחיל, גם אם העיתונאית ולרי טורניאן תזכיר לנו בצורה מועילה: "החברה היא לא הרפובליקה. מטרתו לסחור. » הבעיה היא שיש לו עקב אכילס, תדמית המותג שלו. "סערת חרא" הגיעה במהירות. אז אנחנו רוצים לתת התחייבויות, זה ווקיזם, לא בחברה, אלא של החברה, כמו לובוטין שמציג את אסא טראורה. בנקים מציעים ללקוחותיהם להסיר את הנימוס בכרטיס הבנק שלהם, מתרחשת במהירות מיקרו-אגרסיה.
מפגשים חד מיניים
החברה עדיין חייבת להיזהר שלא להתנתק מעובדיה ולקוחותיה. השביל צר: "ווקיזם פני השטח הוא אמנות שיש לטפל בה בעדינות. חוסר הנוחות של אלה שאינם מזהים את עצמם באידיאולוגיה או חשים מותקפים עלולה להוביל לפירוז שלהם. »
פגישות עובדים "תמהיל יחיד" אינן בהכרח פופולריות. נשיא קבוצה בינלאומית מנסה ליישר את השיא: "החברה עומדת לשירות לקוחותיה, בעלי המניות שלה, עובדיה, היא לא לשירות הקהילות. » "יש קו דק בין כנות למסכות", מוסיף פסקל ברוקנר. אכן בסדר מאוד.
PUF, 212 עמודים, 15 יורו.
איך להגיב לאתגרים של המעבר האנרגטי? איך למצב את עצמך בסביבה כלכלית ופוליטית לא יציבה? כיצד נוכל לנצל בצורה הטובה ביותר הזדמנויות חדשנות בכל מגזר? על בסיס יומיומי, באמצעות הניתוח, הסקרים, הטורים, ביקורות העיתונות הבינלאומיות ומאמרי המערכת שלנו, אנו תומכים במנויים שלנו על ידי מתן המפתחות להסתגל לסביבה מורכבת.
"פוסט זה הוא סיכום של ניטור המידע שלנו"
